Processo seletivo simplificado para assistentes de educação infantil em Campo Grande

A Prefeitura de Campo Grande, por meio das Secretarias Municipais de Administração e Inovação e de Educação, lançou o edital nº 05/2026-01 para realização de processo seletivo simplificado visando contratar temporariamente 200 assistentes de educação infantil para a Rede Municipal de Ensino.

O certame será destinado a recompor as vagas que se abrirão em 10 de abril de 2026, data de término dos contratos temporários vigentes. As contratações terão duração inicial de 12 meses, com jornada de 40 horas semanais e remuneração mensal de 1.900 reais, conforme prevê o estatuto jurídico-administrativo municipal.

Do total de vagas, 5% são reservadas a indígenas, 10% a negros e 5% a pessoas com deficiência (PcD), conforme legislação e políticas afirmativas vigentes em Campo Grande.

Detalhes do processo seletivo e inscrições

As inscrições serão gratuitas, online, e ocorrerão de 11 a 20 de março de 2026 pelo site oficial da prefeitura. No mesmo período, os candidatos deverão enviar documentos comprobatórios, incluindo títulos que serão avaliados por uma banca técnica.

A comprovação da escolaridade mínima exigida para a função é ensino médio completo, requisito para inscrição.

Os títulos avaliados incluem experiência profissional na área, cursos na área de educação, participação em seminários e cursos complementares, com pontuações detalhadas no edital para qualificação e experiência.

O processo seletivo é regido pelos princípios constitucionais, previstos na Lei Complementar Municipal nº 190/2011 e legislação específica para contratações temporárias. A seleção envolverá análise documental e avaliação dos títulos, sem prova escrita.

Funções e atribuições dos contratados

As assistentes de educação infantil contratadas deverão desempenhar atividades administrativas, pedagógicas e de cuidado direto às crianças, incluindo auxílio em cuidados com higiene, alimentação, acompanhamento das atividades pedagógicas e integração entre escola e famílias.

A função exige assiduidade, pontualidade, respeito à legislação municipal e aos regulamentos internos da rede pública de ensino.

O prazo de validade do processo seletivo será de dois anos, podendo ser prorrogado por igual período. A convocação dos aprovados seguirá rigorosamente a ordem de classificação, conforme necessidade da administração pública e existência de dotação orçamentária.